Gondwana Collection Namibia hat seine Go4Gold Academy 2023 erfolgreich abgeschlossen und damit sein Engagement für die Förderung des Teams und die wertvollen Beiträge seiner Mitarbeiter unter Beweis gestellt. Gondwana bietet kontinuierlich Fortbildungsmöglichkeiten an und gibt seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern und sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln.
Im Jahr 2015 eröffnete Gondwana seine hauseigene Schulungsakademie für das Gastgewerbe und nimmt derzeit leitende Teammitglieder in das Go4Gold-Programm auf - eine maßgeschneiderte Führungsinitiative, die sich an Gondwana-Mitarbeiter richtet, die wichtige Führungspositionen innerhalb des Unternehmens innehaben.
Das Go4Gold-Programm, das vor vier Jahren initiiert wurde und im Moonraker Outdoor Adventure Camp am Stadtrand von Windhoek stattfindet, wird von Ume Goldbeck geleitet. Ume konzentriert sich auf die Förderung von Führungsqualitäten, indem sie das Selbstvertrauen und die Selbst- und Sozialkompetenz der Teilnehmer stärkt. Darüber hinaus gibt Manni Goldbeck seine jahrzehntelange Erfahrung in der Tourismusbranche weiter.
Im Laufe der Jahre haben zahlreiche Gondwana-Mitarbeiter dieses umfassende einjährige Coaching- und Mentorenprogramm für das Gastgewerbe absolviert. Es besteht aus sechs Modulen, die jeweils fünf Tage dauern und Projekten am Arbeitsplatz. Hinzu kommt ein Abschlussprojekt, das den Gondwana-Direktoren und Teamleitern am Jahresende präsentiert wird.
Nach Abschluss des Programms sind die Teamleiter besser in der Lage, vor Publikum zu sprechen, fundierte Entscheidungen zu treffen und ihre Teams souverän zu führen. Ume Goldbeck betont: "Der Hauptfokus des Go4Gold-Programms liegt auf der Entwicklung des individuellen Potenzials und der Pflege von dauerhaften positiven Erfahrungen in der Teamarbeit."
Ume Goldbeck fährt fort: "Wir wollen die Talente der Gondwana-Mitarbeiter fördern, indem wir Achtsamkeit, Selbstvertrauen, effektive Führung, überragendes Selbst- und Sozialbewusstsein sowie wichtige Managementkenntnisse vermitteln. Dadurch werden sie befähigt, die Tourismusbranche zu verstehen, wovon sowohl die Gondwana Collection Namibia als auch das Land als Ganzes profitieren."
Nach einem Jahr engagierter Arbeit präsentierten die Go4Gold-Teilnehmer ihre Abschlussprojekte vor geladenen Gästen. Diese Projekte markierten nicht nur einen bedeutenden Meilenstein, sondern dienten auch als Katalysator für künftige Bemühungen und zeigten die Initiative und das Engagement der Teammitglieder. Die Projekte, die sich mit der Optimierung von Prozessen, der Einführung neuartiger Aktivitäten und der Schulung künftiger Akteure in der Tourismusbranche befassten, zeigten beispielhaft, was mit Anleitung und unermüdlichem Engagement erreicht werden kann.
Den Teilnehmern des Go4Gold 2023-Teams eröffnet sich damit eine Zukunft voller Potenzial und Möglichkeiten.
Autorin: Ume Goldbeck
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